E-Diplom.ru - портал про образование в России и за рубежом / Возврат на Главную страницу
На Главную страницу Написать письмо
Rambler's Top100
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ ПОРТАЛ www.E-Diplom.ru

Профильное министерство разработало...

 
Новости Российского образования 2013 Сентябрь Профильное министерство разработало...
Профильное министерство разработало новые показатели эффективности в области образования
Профильное министерство разработало новые показатели эффективности в области образования
18 сентября 2013

Министерством образования и науки Российской Федерации были опубликованы специальные рекомендации, носящие методический характер. Их суть – привести разработку показателей эффективности труда работников сферы образования разными учреждениями в различных регионах страны к единой системе.

Местные органы власти должны руководствоваться указанными рекомендациями при разработке актов, действующих в данном регионе. С учетом местных особенностей показатели эффективности должны учитывать все нюансы. Кроме того, непосредственно сотрудники образовательных учреждений и представители профсоюзов должны принимать прямое участие в разработке документов. Ведь умственную, психологическую и нравственную закладку в подрастающего человека невозможно будет стереть затирочной машиной, чтобы формировать личность заново.

Руководителей образовательных учреждений предлагается оценивать по работе с 17 ключевыми направлениями деятельности. То есть, для получения высоких результатов, ответственные сотрудники должны добиваться значительных сдвигов в:

- правом соответствии работы образовательного учреждения текущему законодательству;
- полная открытость, плотная информационная работа с населением;
- население должно иметь право на оценку качества дополнительных услуг, которые оказывают образовательные учреждения.

Кроме того, существенное влияние должно оказываться на работу с одаренными детьми, реализации разных социальных проектов. Здоровье детей, их физическое развитие должны быть на первом месте в графике реализации подобных проектов.

К обычным учителям и преподавателям требований меньше, всего десять, но обязательность исполнения остается на таком же высоком уровне, как к руководителям. Ответственный работник, по мнению чиновников из Министерства образования и науки, должен вести дополнительные экскурсии или социальные программы, активно работать с детьми, проживающими в неблагополучных семьях и тому подобное.

Важный моментов считается количество подготовленных участников для различных олимпиад и соревнованиях, а также результаты, полученные учащимися.

Подобная активность профильного министерства понятна – с первого сентября вводится в действие закон об новых подходах в оплате труда. Жесткие требования со стороны руководящих лиц государства о повышении уровня заработной платы с одной стороны, и неразбериха в системе определения оплаты стимулирующей части привели к появлению новых рекомендаций.

Кроме того, новым законопроектом предусмотрен переход от обычных контрактов к так называемым «эффективным контрактам». Новые рекомендации по разработке оценки эффективности работы сотрудников призваны помочь руководящему составу образовательных учреждений помочь в дополнительной стимуляции сотрудников. Кроме того, предусматривается организация дополнительных надбавок и доплат по результатам оценки по новым показателям. Одним словом, учителям есть к чему стремится.



Рекомендуем:





 

Меню сайта

Статьи об образовании

Какую профессию выбрать?

Новости образования

ШУТЛИВЫЕ ТЕМЫ ДИССЕРТАЦИЙ

« Латентные возможности использования вербальных средств общения для оптимизации труда »

(пошел на... )
Помощь в Решении задач по техническим и гумманитарным предметам. Физика, Сопромат, ТОЭ идр...
Термех Тарга С.М Яблонского А.А, Мещерского И.В и другие предметы
наверх  
Контакты:

ICQ#: 368-763-826
ICQ#: 984-848
E-mail: frant1k90@yandex.ru
Тел.: 89185206766 - мтс ростов
89289091110 - мегафон кавказ
 
© 1996-2013 www.e-Diplom.ru Все права защищены.